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甘肅建投隧道工程有限公司(簡稱“甘肅建投隧道公司”)是甘肅省建設投資(控股)集團總公司的直屬經(jīng)營單位,具有獨立法人資格,成立于2011年1月19日,公司注冊資本金1億元。

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甘肅建投隧道公司黨委組織召開中心組學習

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201525日,甘肅建投隧道工程有限公司黨委組織召開中心組學習會議,公司領導班子、科級干部、黨員和機關管理人員參加學習會議。

會議首先傳達學習了中央紀委十八屆三次會議精神,重溫中央八項規(guī)定,所有參會人員認真聽取并做了筆記。黨委書記馬全生傳達了集團總公司紀委(全委)擴大會議上紀委書記張育謙同志和副書記逯晨光同志的講話精神,并進行了春節(jié)期間的廉潔教育。會議還總結梳理了公司2014年度十項大事記,最后黨委書記馬全生、總經(jīng)理劉文太結合學習體會發(fā)表講話。

會議指出在新的一年里,公司黨委要抓好著力點,深入落實“兩個主體”責任,以此為龍頭,展開問責制,保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng),建設一個忠誠于黨,忠誠于人民的紀檢監(jiān)察隊伍。所有黨員干部要有敢于擔當責任的勇氣和魄力,樹立“黨風廉政建設永遠在路上”的意識,把“守紀律、講規(guī)矩”擺在明確的位置。改進作風要常態(tài)化、經(jīng)常化,黨員干部要帶頭搞好作風建設,對經(jīng)商辦企業(yè)的要認真清理,落實“兩個責任”要制定深入細致的實施細則。要做好春節(jié)期間黨風廉政建設工作,各領導干部要認清形勢,不該辦的事堅決不能辦,如發(fā)現(xiàn)給領導拜年,用公車走親訪友等違紀違規(guī)的要嚴肅處理。

黨委書記馬全生結合公司實際和學習心得對“規(guī)矩”進行了一定解釋。規(guī)矩總的包括哪些?從宏觀層面講,就是國家的法律法規(guī)、黨的各項方針政策,黨章規(guī)定的黨員的行為準則和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。微觀層面上就是執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度,規(guī)范公民、職工、員工的行為準則。黨的群眾路線教育實踐活動的第四個環(huán)節(jié),也是最為重要的一個環(huán)節(jié)講的就是建章立制。公司從20118月組建以來,首先從企業(yè)建章立制上狠下功夫,截止2011年年底,公司就有十一項基本制度發(fā)布實施。公司歷年把修訂完善制度放在行政工作的首要位置,通過教育實踐活動,截止目前,公司已經(jīng)修訂完善的基本制度已達30項。在公司2015年度行政工作報告中,又把修訂完善制度提上了議事日程。通過這些,大家不難看出,就是公司要下大力氣,規(guī)范各項行為準則,把規(guī)矩立起來,嚴起來。使公司的各項工作有章可循,按章辦事,把領導個人的權力關進制度的籠子里,讓制度說了算。使我們公司的各項工作,有法可依,有據(jù)可查,依據(jù)制度去規(guī)范我們各部門、各單位、各位職工的行為準則,依據(jù)制度去處理公司的各項事務。這就是“規(guī)矩”,這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。任何領導,任何黨員干部都不能突破這個底線,誰去碰它突破它,就要受到應有的懲罰。從一個員工的職業(yè)素質來講,講規(guī)矩,就是遵守國家的法律法規(guī),不折不扣的堅決執(zhí)行黨中央的決策和部署,積極維護社會的和諧穩(wěn)定繁榮,認真履行公民的合法權力和義務,積極維護企業(yè)的利益,認真遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,認真履行上級賦予的權力與義務,干好本職工作,堅決不做有損于黨和人民利益的事情,堅決不做有損于企業(yè)利益的事,做一個好公民、好員工。同時他強調(diào),評價一個干部要從“德、才、勤、績、廉”綜合考慮,關鍵在德,“無功就是過,平庸就是錯,不進就是退”的人才理念要進一步強化。

總經(jīng)理劉文太說到,現(xiàn)在黨建工作在一個公司的發(fā)展和管理中越來越得到重視,因為黨委在公司發(fā)展中發(fā)揮著不可替代的作用,不發(fā)展企業(yè)不僅要注重效益,更要注重職工的教育發(fā)展。企業(yè)需要效益、需要發(fā)展,但一個積極健康、團結有力的團隊更為重要,做好這方面才是公司發(fā)展的長遠之道。思想建設在現(xiàn)代企業(yè)的管理和發(fā)展中發(fā)揮著很大的作用,項目部應引起重視,經(jīng)常性召開學習會,交流、探討、傳遞正能量。

“講規(guī)矩”是比較新穎的提法,規(guī)矩對于我們公司來說就是企業(yè)的規(guī)章制度,但講好規(guī)矩的前提是要定好規(guī)矩,完善制度。我們在成本控制和OA流程做的比較好,但其他制度的遵守和執(zhí)行做得不夠好。尤其在修訂制度工作中沒有引起足夠的重視,因此制度與現(xiàn)在公司的發(fā)展有不適應之處,所以首先要訂好“規(guī)矩”,才能更好地遵守“規(guī)矩”。新的一年里,我們要將“講規(guī)矩”和“問責制”緊密聯(lián)系起來,簡政放權,簡化辦事程序,提高工作效率,加強過程監(jiān)督,實施追責制度,為全面建設制度化公司不斷努力。

此次中心組學習是春節(jié)前公司組織的最后一次學習,參會人員認真聽,積極記,形成了良好的學習氛圍,達到了較好的學習效果。

(實習通訊員;馬元君)

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